オフィス環境を「コスト」ではなく「経営資源」として活用するための課題解決サービスです
人材不足時代において、オフィスは単なる設備ではなく、人材定着率・生産性・エンゲージメントに直結する経営資源だとユニティーは考えています。若手社員の早期離職や採用辞退、生産性の低下、コミュニケーション不足といった課題を、オフィス環境の改善によって解決へと導きます。
解決アプローチ
まず無料診断「オフィスサーベイ」により、従業員アンケートや動線分析、光・温度・配置などの環境分析を実施し、オフィスに潜む課題を定量的・定性的に可視化します。そのうえで、離職率低下や人材確保、エネルギーコスト削減など目的に応じた「ワークプレイス投資計画」を策定し、設計から施工まで一貫して構築します。
改修後も効果を検証
改修後にも同様の調査を実施することで、オフィスリニューアルの効果を数値で測定できる点も特徴です。